Trang chủ » Giấy phép con » Giấy phép LĐ cho người nước ngoài

Dịch vụ xin cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài

Thứ Năm, 13/01/22 lúc 14:37.

Ngườinước ngoài muốn làm việc tại Việt Nam phải được cơ quan nhà nước cấp giấy phéplao động cho vị trí công việc chuyên môn cụ thể. Vậy thủ tục xin cấp giấy phéplao động cho người lao động nước ngoài như thế nào? Qúy độc giả có thể tham khảodịch vụ xin cấp giấy phép lao động tại Khánh An như sau:

Cơ sở pháp lý

 

  • Bộ luật lao động ngày 20 tháng 11 năm 2019
  • Nghị định số 152/2020 NĐ – CP ngày 30 tháng 12năm 2020 của Chính phủ Quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại ViệtNam và tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cánhân nước ngoài tại Việt Nam
  • Thông tư số 18/2018/ TT- BLĐTBXH

Thành phần hồ sơ

 

  • Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động của ngườisử dụng lao động theo Mẫu số 11/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định số152/2020.
  • Giấy chứng nhận sức khỏe hoặc giấy khám sức khỏedo cơ quan, tổ chức y tế có thẩm quyền của nước ngoài hoặc của Việt Nam cấp cógiá trị trong thời hạn 12 tháng, kể từ ngày ký kết luận sức khỏe đến ngày nộp hồsơ.
  • Phiếu lý lịch tư pháp hoặc văn bản xác nhận ngườilao động nước ngoài không phải là người đang trong thời gian chấp hành hình phạthoặc chưa được xóa án tích hoặc đang trong thời gian bị truy cứu trách nhiệmhình sự của nước ngoài hoặc của Việt Nam cấp. Phiếu lý lịch tư pháp hoặc văn bảnxác nhận người lao động nước ngoài không phải là người đang trong thời gian chấphành hình phạt hoặc chưa được xóa án tích hoặc đang trong thời gian bị truy cứutrách nhiệm hình sự được cấp không quá 06 tháng, kể từ ngày cấp đến ngày nộp hồsơ.
  • Văn bản, giấy tờ chứng minh là nhà quản lý,giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật và một số nghề, công việc đượcquy định chi tiết tại Khoản 4 Điều 9 Nghị định 152/2020.
  • 02 ảnh màu (kích thước 4 cm x 6 cm, phông nềntrắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 06tháng tính đến ngày nộp hồ sơ.
  • Văn bản chấp thuận nhu cầu sử dụng người lao độngnước ngoài trừ những trường hợp không phải xác định nhu cầu sử dụng người lao độngnước ngoài.
  • Bản sao có chứng thực hộ chiếu còn giá trị theoquy định của pháp luật.
  • Các giấy tờ liên quan đến người lao động nướcngoài chị tiết tại Khoản 8 Điều 9 Nghị định 152/2020

 

Lưu ý về tài liệu:

Các giấytờ, tài liệu do nước ngoài cấp phải được hợp pháp hóa lãnh sự đầy đủ

Giấykhám sức khỏe phải được cấp bởi tổ chức y tế có chứng nhận của Bộ y tế về việcđủ điều kiện cấp giấy khám sức khỏe cho người lao động nước ngoài để xin cấp giấyphép lao động

Thời hạncủa giấy phép lao động: Tối đa là 02 năm (thời gian phụ thuộc vào văn bản chấpthuận) và có thể gia hạn

Trình tự thực hiện

Bước 1: Trước ít nhất 15 ngàylàm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc cho ngườisử dụng lao động thì người sử dụng lao động đó phải nộp hồ sơ đề nghị cấp giấyphép lao động cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.

Bước 2: Trong thời hạn 05 ngàylàm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động, Sở Lao động- Thương binh và Xã hội cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoàitheo mẫu do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định. Trường hợp không cấpgiấy phép lao động thì có văn bản trả lời và nêu rõ lý do.

Đối vớingười lao động nước ngoài làm việc theo hợp đồng lao động, sau khi được cấp giấyphép lao động thì người sử dụng lao động và người lao động nước ngoài phải ký kếthợp đồng lao động bằng văn bản theo quy định của pháp luật lao động Việt Namtrước ngày dự kiến làm việc cho người sử dụng lao động.

Trongthời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày ký kết hợp đồng lao động, người sử dụnglao động phải gửi bản sao hợp đồng lao động đã ký kết tới Sở Lao động - Thươngbinh và Xã hội đã cấp giấy phép lao động đó.

Dịch vụ xin cấp giấy phép lao động củaKhanh an Consultant

 

  • Tư vấn,hướng dẫn toàn bộ các bước chuẩn bị đáp ứng đủ điều kiện cho thủ tục xin cấp giấyphép lao động cho người lao động nước ngoài
  • Thay mặtkhách hàng soạn thảo hộ sơ và nộp hồ sơ hoàn chỉnh lên cơ quan Nhà nước có thẩmquyền
  • Thay mặtkhách hàng nhận kết quả và bàn giao cho quý khách hàng
  • Chuyểnhồ sơ đầy đủ cho khách hàng lưu nội bộ

 Tham khảo: Điểm mới trong thủtục xin giấy phép lao động năm 2021

UY TÍN – CHẤT LƯỢNG – HIỆU QUẢ CAO là nhữnggiá trị chúng tôi mang lại cho Quý khách hàng. Đáp lại những giá trị đó là nhữngphản hồi rất tích cực đã mang lại động lực cho Khánh An phát triển như ngày hômnay. Mọi thắc mắc vui lòng liên hệ ngay với chúng tôi.

Thông tin liên hệ:

CÔNG TY TNHH TƯ VẤN KHÁNH AN

Address: Toà nhà 88 Tô Vĩnh Diện, Khương Trung, Thanh Xuân, Hà Nội

Mobile: 02466.885.821 /096.987.7894

Web: Khanhanlaw.com

Email: Info@khanhanlaw.net

Rât hân hạnh được hợp tác cùng Quý khách!

 

Bài viết trước đó
Bài viết tiếp theo
QUÝ KHÁCH CẦN TƯ VẤN
Công ty TNHH Tư Vấn Khánh An
A: Toà nhà 88 Tô Vĩnh Diện, Khương Trung, Thanh Xuân, Hà Nội
Chat Zalo Chat Facebook Hotline: 096.987.7894